בעלי חברות קטנות מכירים את זה מקרוב: עובדים טובים, בעלי מוטיבציה, אבל חוסר בתיאום יוצר כפילויות, תקלות, פספוסי מידע, ולעיתים גם מתחים בצוות. למרות ההשקעה והכוונות הטובות, התחושה היא שכולם עובדים קשה – אבל לא תמיד ביחד. החדשות הטובות? לא צריך להקים מחלקת תפעול או לגייס מנהל פרויקטים כדי ליצור תיאום. מספיק לבנות מנגנון פשוט, […]
איך ליצור תיאום בין עובדים בחברה קטנה בלי להקים עוד מחלקה
